金华KPI绩效考核系统
灵活定制,轻松分析企业、部门、员工的绩效数据,制定正确计划,多KPI组合视图,选择多个KPI指标以实现对比评估,员工KPI视图,按员工查看所有KPI及本质完成情形。
金华ERP生产管理系统
把ERP管理理念有机地融合企业,然后为企业制作个性化管理流程,使企业生产物控、采办、库房、业务、财务各机构之间实现科学地衔接和监控。
金华财务管理系统
当今企业需要的不仅是利用电子表格提供数字版的战术记账,还包括财务管控软件的工资、费用和资产管控工具及流程等。
金华OA协同办公系统
除了实现统一登录以外,OA协同办公系统将与财务系统、CRM系统、ERP系统、BI系统等等在作业思维与数据层面上实现平常的整合。
金华HRM人力资源管理系统
系统采取源于网页的BS架构,以组织管理、人员管理、考勤管理、薪金管理、招聘管理、培训管理、合同管理、社保福利、绩效考核为核心功能功能,是集团领导、HR经理和员工全员参与的,可多层次管理的集团版eHR系统。
金华PM项目管理系统
为企业建成统一共有的项目信息平台,帮助企业快速准确的分析项目,控制进程,提高项目利润等,同时构建起适应企业战略发展需求的项目管理和项目绩效管理体系,周全改进项目工作效率,适应快速变化的市场需求,提高企业行业优势。